• 烟台耐普机械设备有限公司
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人才战略



人才主张
用人方向:认同公司、积极向上、言行一致、奉献忠诚;
用人理念:尊重、合作、共赢、成就;
用人原则:公开、公平、公正、择优使用;
1. 人才标准:品德为本、德才兼备;
2. 人才培养观:合理的是锻炼,不合理的是磨练
福利待遇
我们公司现不缺人,但缺人才。若您想在这个行业发展,和有经验者可联系本公司人力资源部!
招聘中心
区域总监 销售员 业务员
发展与培训
知识是为力量。
用知识武装自己的头脑,在工作中继续学习,
给自己充电。
积跬步以至千里。每天都用短暂的时间来学习,积少成多,筑成知识的巨人。
公司会针对不同级别员工进行不同的培训,让大家不止于学习自己的专业技能,更能学到各种管理技巧。通过内训及公开课的形式,让大家接受多种多样的培训。
学无止境,让我们扬帆起航!
立足长远,共同成长。